Foto: GET Academy

Over hele landet finnes bedrifter med et skrikende behov for IT-utviklere, samtidig som mange unge digitalt interesserte står utenfor arbeidslivet. GARTNER anslår at 70 prosent av alle organisasjoner kommer til å implementere kode i sin infrastruktur før 2025.

GET Academy bygger videre på et prosjekt der Universitetet i Stockholm hadde en hypotese om at gamere har smarte læring- og problemløsningsstrategier. Målet er å bidra til positiv livsendring for unge voksne mellom 18 og 35 år ved å hjelpe dem ut i jobb som IT-utviklere.

Får fast jobb

Det er ingen formelle krav for å bli tatt opp som student ved GET Academy. Innsats og motivasjon til å forbedre seg vektlegges tyngre enn faglig progresjon. Utdanningen består av Start IT, GET Prepared og GET IT. Start IT er et kurs over et halvt år. GET IT er ett års kombinert praksis i bedrift og skole. I GET Prepared styrkes studentens kompetanse slik at de blir klare for praksis i bedrift. 

Studentene lærer grunnleggende programmering, i tillegg til nøkkelkompetanser som inkluderer en rekke emner innen læring og tenkning, samarbeid og kommunikasjon, selvledelse og refleksjon.

Konsulentavdelingen GET Academy Solutions gir mulighet for dem som ikke får plass i ordinær bedrift. Om lag 80 prosent av studentene som har gjennomført hele GET IT-løpet har fått fast jobb etterpå. Rundt 60 ulike bedrifter har rekruttert via GET-modellen, blant annet DNB, TRY, Kongsberg Gruppen og Columbus Global.

Globalt behov

GET Academy har studenter over hele landet. De fleste kommer fra Oslo, Bergen, Vestfold og Telemark. Stadig flere bedrifter tilbyr IT-utviklerstillinger hvor man kan jobbe fra hvor som helst i Norge. På kort sikt har GET Academy mål om å triple kapasiteten i Norge, og på lengre sikt å bli den viktigste IT-skolen i Skandinavia og å vokse i Europa for å møte et økende globalt behov.

GET Academy var finalist til prisen Årets Sosiale Entreprenør 2023.

Sosiale resultater 2024

GET Academy økte antallet deltakere på START IT, det seks måneder lange introduksjonskurset som er åpent for alle, med 14 % i 2024. De fleste deltakerne kom fra selskapets primære målgruppe: unge voksne utenfor arbeid og utdanning.

Økt kunnskap om egne styrker og tillit til egne evner er noen av indikatorene GET Academy måler etter at studentene har fullført START IT. Disse indikatorene er knyttet til pensum om 21. århundrets ferdigheter, som gir studentene nyttige ferdigheter for videre arbeid, uavhengig av om de går videre til GET IT. GET UT er et årslangt praksisopphold hos en potensiell arbeidsgiver, kombinert med skolegang. I 2024 økte antallet som fullførte GET IT-året med 15 %, selv om det totale antallet studenter lå noe bak selskapets mål.

Resultatene fra GET IT var fortsatt svært sterke, og 91 % av studentene fikk jobb etterpå, noe vi anser som svært godt.

95

Antall studenter som gjenomførte Start IT

23

Antall studenter som gjennomførte GET IT

Prosentandel i fast jobb etter GET IT
91%
Prosentandel som var utenfor jobb og utdanning før START IT
75%
Økt tro på egne evner
85%
Økt kunnskap om egne styrker
95%

Hvordan tallene er innhentet:

Antall studenter gjennomført Start IT: Tallet er basert på hvor mange studenter som har gjennomført hele StartIT-kurset  vår eller høst i det aktuelle året.

Prosentandel som var utenfor jobb og utdanning før START IT: Estimert basert på om kurset betales av NAV eller privat.

Antall studenter gjennomført GET-IT: Antall studenter som gjennomførte hele GET IT praksis på 12 måneder og avsluttet den i det aktuelle året.

Prosentandel i fast jobb etter GET IT: Andel av studenter som fullførte hele GET IT og som fikk i praksisbedrift umiddelbart etter fullført praksis.

Økt tro på egne evner: Prosentandel som selv rapporterer økt tro på egne evner ifølge undersøkelsen høsten 2024. Svarprosent: 42 %.

Økt kunnskap om egne styrker: Prosentandel som selv rapporterer økt trygghet på egne evner ifølge undersøkelsen høsten 2024. Svarprosent: 42 %.

Om selskapet

Etablert: 2016
Gründere: Geir Sollid, Eskil Domben og Terje Kolderup.
Organisasjonsform: Ideell organisasjon